留学生求职注意事项有哪些？

今天红鳌网小编为大家带来了留学生求职注意事项有哪些？，希望能帮助到大家，一起来看看吧！

本文目录一览：

• 1、留学生求职注意事项有哪些？
• 2、国外留学生怎么参加国内校招
• 3、新加坡低龄留学申请面试技巧分享

留学生求职注意事项有哪些？

作为留学生求职时，以下是一些需要注意的事项：

1.了解国内求职市场：在回国前，了解国内的就业趋势、行业发展情况和就业机会。可以通过网络、招聘会、行业报告等渠道获取相关信息。

2.提前规划：留学期间开始就要有求职规划，包括确定自己的职业目标、了解相关行业要求和技能需求，以及培养自己的技能和经验。

3.积极参与实习或项目：在留学期间，尽量参加与自己专业相关的实习或项目，积累实际工作经验。这不仅可以丰富简历，也有助于了解行业动态和建立人脉。

4.优化简历和求职信：根据国内的求职标准和要求，修改和优化个人简历和求职信，突出自己的留学经历、专业技能和成就。

5.建立人脉关系：通过校友、教授、同行业专业人士等渠道，建立起国内的人脉关系。参加行业活动、社交聚会等，扩大自己的人际网络。

6.语言能力：对于留学生来说，良好的中文沟通能力是求职时的一大优势。确保自己具备流利的中文口语和书面表达能力。

7.适应国内的招聘流程：了解国内的招聘流程和习惯，如网上投递简历、参加面试等。熟悉国内的常见面试题型，并进行针对性的准备和练习。

8.跟踪求职进展：定期跟进已投递的简历，主动与招聘方沟通，关注面试进程和结果。及时回复面试邀请，展现积极的求职态度。

9.持续学习和提升：持续学习和提升自己的专业知识和技能，通过参加培训课程、自学和实践，保持自己在行业中的竞争力。

10.保持积极心态：求职过程中可能会面临挫折和困难，保持积极的心态，持续努力和寻找机会，相信自己的能力和潜力。

这些注意事项可以帮助留学生在回国求职过程中更加顺利地找到适合自己的工作。

国外留学生怎么参加国内校招

海归留学生应该如何应对国内校招

1 / 职业规划要趁早

很多招聘留学生的HR跟小翼君反映，相当多的留学生，无论他们毕业于什么样的院校，都还没有对自己的职业发展做好充分的规划。

由此，小翼君建议，明确选择归国求职后，首先要做的就是清楚自己的优缺点，结合国内的就业环境、自己的专业，规划一个适合自己的职业发展方向。

举个栗子，例如，

① 专业自带光芒。如果自己的专业在国内的行业发展前景还不错，像互联网、新技术、新能源等，都可以选择寻找专业对口的岗位；

② 专业的“万金油”属性。要是本专业在国内的行业发展比较平稳，如市场、广告、那么在国内的就业竞争可能就会相对激烈些，如果确定了要走本专业的路，那也就意味着要提前做好相应的心理准备；

③ 专业够生僻。万一自己就读的专业相对生僻些，也不要慌张，结合自己的性格、能力和喜好，及时为自己找一个Plan B，这样一来选择也就多了很多。

在明确了自己的职业规划后，要做的就是一门心思地为之奋斗，利用一切可利用的机会，提升自己的核心竞争力。比如在在校期间寻找合适的实习机会，或者是寻求更多的学习机会，丰富自己的经历、阅历，让自己的优势变得更多更强。

2 / 时间安排要做好

有了前面的职业规划后，就要好好想想该怎样安排回国后的时间，朝着自己的dream offer一步步靠近了。

说起时间安排，就不得不先给大家解释一下“应届生”的概念。很多归国求职的留学生都会被这个问题难倒，不知道自己该以怎样的身份走进庞大的人才招聘市场。

其实，“应届生”指的是在当年6、7月份拿毕业证的国内大学毕业本科生或研究生（也存在部分每年的3月份前后拿毕业证的国内研究生），也就是说，在归国留学生中并没有“应届生”的说法。

因此，在毕业回国后开始算起两年内，海归们都是可以参加校招的，也就是国内在毕业前年9-12月份的秋招和毕业同年3-5月份的春招（具体还是要看企业的人才招聘要求）。

那这时候可能就会有小伙伴问了，“可是我毕业回国后已经错过同年应届生校招的时间了该怎么办呢？”

别急，小翼君还有招。

① 企业补招。在毕业前年12月到毕业同年1月的这段时间里，很多外企会开始第一批补招，也有很多企业专门针对海归保留的岗位会在这个时候开放；

② 关注社招招聘。到了毕业同年3-5月份的春招时期，除了正常的校招外，海归们也可以多多关注社招的岗位招聘。

③跑大学招聘会与海归专场招聘会。回国后，可选择有针对性地多跑跑所在城市的各个大学的招聘会和针对海归的专场招聘会，眼界放开点才能收获到更多的机会。

如果很不幸，上面的时间段你都错过了，

暂时还没有找到心仪的工作，

不妨

有目的地尝试gap一年

利用多一年时间充实自己，为日后寻找自己心仪工作打下牢固的基础。等到毕业同年9-12月份的秋招，也就是下一届的应届生秋招，再狩猎一波。

当然了，gap一年并不意味着坐在家里打机消磨时间，可以先去根据自己的职业规划找一些相关的实习机会，或者考取一些必要的资格证，以丰富自己的简历内容，在毕业同年的3月份就可以边做实习边参加春招和社招，一旦有合适的机会就签约，没有机会就继续做实习或找新的实习，因为这个时间段找实习比求职容易。到了9月份就提前入手准备秋招，拼4个月。大概在11月-12月间确定工作offer。

gap一年相对而言是一个艰难的选择，因为这意味着你的求职战线将会拖长，需要本人具有很强的耐心和抗压能力，但还是要相信自己能够收获雨后彩虹。

3 / 校招信息要明了

除了职业规划和时间计划，信息的获取在应聘过程当中也是一个十分重要的环节。那么校招信息的获取都要注意什么问题呢？

一是招聘信息的获取渠道。现在已经是互联网时代，打开手机输入简简单单的几个关键词，就能搜到海量你想要的信息，校招也是如此。小翼君在这里建议大家多去关注一些定期整合发布校招信息的公众号，比如学翼国际集团，定期为大家搜索全国各地优质靠谱的校招实习资讯

除了这类公众号以外，你也可以关注自己心仪公司的招聘平台或是招聘网站。每年都会有很多企业在自己的招聘网站上发布海外留学生的招聘信息，这里小翼君简单地给大家举几个例子：

普华永道海外学子招聘计划

大疆创新2018海外留学生校园招聘

网易游戏国际人才招聘

德勤海外留学生校园招聘

京东国际管培生

腾讯海外留学生招聘

腾讯海外校园招聘（可在腾讯招聘信息网站上获取）

……

在获取校招信息的过程当中，一定要注意信息是否是真实有效的。主要可以通过信息所在平台是否经过认证来判断，或者是否是公司官网发布的信息，或看看简历投递方式中的邮箱是否是公司邮箱也可一定程度上的帮助你去鉴别信息的真实有效性。

二是招聘的面试流程。当你的简历成功通过企业筛选后，不出意外HR就会通知你面试啦。如果是电话通知，这个时候一定要多问一问面试的相关信息，“人在海外，是否可以申请电话面试或者视频面试？”，“一定要回国面试的话，是否包来回机票？”等细节。若只是收到需现场面试的邮件，而自己还未回国，可通过官网联系电话、官方微博/官方微信公号留言、联系该公司的师兄师姐等途径，联系HR反映情况。

除外，还有一些企业会在海外高校召开校园招聘宣讲会，在宣讲会的过程当中就会收集大家的简历，甚至还可以当场面试，不过就要再看企业发布的具体信息了。

4 / 考取证明别忘掉

除了以上这些，还有一个大家很容易直接忽略的问题。在国内，很多岗位的就业是一定要有相应资格证，有无这些证件已经渐渐成为部分用人单位是否会约你面试的决定性因素，尤其是一些银行、证券公司的岗位都需要相关从业资格证。

很多同学会觉得，在国外考证周期会比较长，往往自己毕业了，证件都还没拿到手，所以干脆选择了忽略。再加上常年留学海外，不了解国内资格证考试的相关信息，等到了回国求职后才发现，没有这些证真的是寸步难行。

前面的时间安排中也提到了，很多留学生归国后往往会选择gap一年，在找实习经历丰富自己简历的同时，也会安排出时间去考取必要的资格证。

当然，对于这种海归缺少资格证的普遍情况，部分证券公司也会提供一定的“宽限期”。在肯定了应聘者的能力并给予了面试通过的结果之后，这些公司会给予offer并对其进行入职培训，此时海归们就可以利用这个“宽限期”去考取相关的资格证。

综上

职业规划要趁早

时间安排要做好

校招信息要明了

考取证明别忘掉

小翼君的这首打油诗大家都记住了吗？

相信所有看到这里的“小海龟”们

都是诚心诚意想要归国找到一份心仪的工作的

小翼君也希望这首打油诗能够实实在在地帮到大家

让大家都能够在归国后走上属于自己的人生巅峰

新加坡低龄留学申请面试技巧分享

红鳌留学网(https://www.hongao.com)小编还为大家带来新加坡低龄留学申请面试技巧分享的相关内容。

新加坡低龄留学在全球有着很高的声誉，大家如果准备在比较小的时候出国，新加坡是不错的选择。接下来和看看新加坡低龄留学申请面试技巧分享。

面试常见问题和参考回答

1.喜欢的课程和老师

喜欢什么课程和老师、原因是什么。真实的回答就好，不要编造或者没有条理的长篇大论

2.学习是否有困难，如何解决

考察你解决问题的能力，包括分析和解决问题的能力以及沟通和协调能力

3.业余爱好

比如喜欢看书，那就要多准备几本书，说出原因。

4.擅长的运动、乐器或其他

学校喜欢有激情的学生，他们想要知道你喜欢的东西并且有没有坚持下去，如果没有的话也不要捏造。

5.放学后做什么

根据实际情况回答，可以说帮妈妈打扫卫生、做饭、看书、打篮球或者其他兴趣爱好

6.去过哪些国家，印象最深的是

根据你所去过的国家来说，可以结合当地的文化等等

7.对新加坡有多了解，选择新加坡留学的理由

从地理、人文、历史角度来回答即可；可以从教育水平高、气候宜人，时差小，对国际生的包容性强，社会环境比较安定等角度来说。

8.崇拜的人物

回答既可以是熟悉的人也可以是名人。为什么崇拜这个人，因为他你发生了什么改变？如果没有改变的话，你打算如何像他学习。

9.对即将就读学校的了解

面试官通过这个问题来确认你是否了解他们学校，你是否真的对他们学校感兴趣，以及你和他们学校是否合拍。一定要去深入了解你的学校。认真思考为什么想要去这个学校，为什么这个学校合适你。

10.未来想做什么

面试官想听到学生关于未来的打算和规划，一方面可以了解学生的性格和爱好，另一方面也可以借此来判断学生和学校是否合适。认真思考自己的未来，包括近期、中期和长期目标。为什么会有这些目标，为了实现这些目标你有没有开始行动，最后一定要把一些目标带回到你申请的学校上来说。这样一来，一方面你说了自己的目标，另一方面还展示了对学校的了解。

申请新加坡中小学留学的面试技巧

（1）突出自己的优势，展示自己的潜能 红鳌留学网

新加坡的学校更愿意招收那些具有良好的领导才能、热衷于公益活动、具有社会责任感的学生。也许你现在不够优秀，但是不要气馁，一定要让对方感觉到你具有这方面的潜力。措辞不可过于夸大自己，但也没有必要过于谦虚，由于面试官可能并不完全了解你的情况，这样也就放宽了硬性条件的限制，临场发挥的水平和面试官对你的印象甚至可以直接决定面试的成绩。

（2）了解面试官，有针对性的回答问题

除了通过学校网站对申请的学校做一个全面细致的了解，比如地理位置、师生比例、开设课程、学校设施等。最好还要了解面试官的喜好及常问问题，并与自身条件和兴趣的契合点，将自己选择学校的理由充分让主考官信服。

（3）以自信的姿态面对面试官，同时流畅的表达也很重要

充分的自信会让你的回答显得尤其流利，这些工作都需要面试者在面试之前做大量且系统的准备。同时，衣着、坐姿、表情、精神、说话的语调和肢体语言的运用等都会影响面试官对你的主观印象，尤其是越来越多的学校开始采用视频面试。在面试中，不要急于打断对方的话语、目视前方且尽量保持放松、语速均匀，这才是符合面试的标准礼仪。在面试结束时，要表达对面试官的感谢，也可以以发邮件的形式表达自己的感激之情。

申请条件

1.申请中学

要求留学生通过新加坡O水平考试，在申请时不需要提供语言成绩和留学担保金。

2.申请新加坡的小学插班

申请新加坡小学插班要求留学生小学毕业，在申请时不需要提供语言成绩，留学担保金：16万人民币。

3.申请小学

新加坡小学的申请条件：留学生年龄在6到10岁之间，申请时不需提供语言成绩，留学担保金：16万人民币。

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